顾问咨询服务

企业变革管理咨询服务

建立广泛的变革能力,帮助您的组织在变革中取得成功。

加速您的变革成功

提升您组织的变革管理能力

Prosci 的企业级变革管理咨询服务,赋能您的组织在当今多变的环境中脱颖而出。我们依据研究驱动的策略,并结合您的独特需求,在组织最需要的关键位置建立强大的变革能力。与 Prosci 合作,您可以制定全面的变革管理战略,打造高绩效的变革管理办公室(CMO),并培养具备变革意识的企业文化。

我们的资深顾问将提升组织各层级的能力,最大化战略项目的投资回报。无论您是刚刚开启变革管理旅程,还是正面临复杂挑战,我们都将引导您迈向可持续的成功。我们的方法将改变您组织的适应与应变能力,助力您在瞬息万变的商业环境中持续推动成功的变革计划。

与 Prosci 及其创新优势的协同合作伙伴关系支持了我们的变革管理能力之旅。

— April Hershman, Oshkosh

定制化的策略带来持久的影响

我们的变革管理咨询服务灵活且具有高度适应性,旨在根据您在变革旅程中的不同阶段,提供精准支持:

  • 评估与策略制定:我们评估您当前的变革管理成熟度,并共同制定与业务目标相契合的定制化企业变革战略。

  • 实施与能力建设:顾问将与您的团队紧密协作,推动变革管理实践落地,并全面提升各类角色的变革能力。

  • 可持续性与持续优化:我们协助建立持续改进机制,确保变革能力实现长期发展与强化。

在整个合作过程中,我们的变革管理专家专家将同时关注短期成果与长期目标,全面推动组织在变革能力方面实现可持续成长。

提升您组织的变革管理能力

我们的变革管理咨询服务根据您组织的独特需求量身定制,重点在于构建应对当前与未来挑战所需的关键能力。我们在企业变革管理的多个关键领域拥有丰富经验,涵盖以下挑战:

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企业变革管理战略制定 :

制定路线图,构建覆盖整个组织的变革管理能力
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变革管理办公室(CMO)设计 :

建立定制化的 CMO 架构,明确各角色的职责与分工
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变革管理标准化 :

在整个组织中嵌入一致、规范的变革管理实践
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变革管理成熟度评估与提升 :

评估并提升组织的变革管理成熟度水平
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变革饱和度与组合管理 :

制定有效策略,协同管理多个并行变革项目
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变革文化建设 :

培养组织拥抱变革、适应变革的文化氛围
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战略项目投资回报优化 :

通过有效的变革管理,最大化关键项目的投资回报

了解支持您组织的合作方式

联系我们以了解我们如何为您提供帮助。