高裕翔 博士

高裕翔博士是變革管理領域的資深顧問，長期專注於推動組織在數位化與轉型過程中的成功。他是 Prosci 方法論在華語區的重要推廣者，曾翻譯《ADKAR Advantage》與《ADKAR: A Model for Change in Business, Government and our Community》，讓國際先進的變革管理知識更貼近華語讀者。他擅長結合 ADKAR 模型與企業戰略，協助領導團隊、人力資源與一線員工建立共同語言與行動框架，確保新技術與新流程能夠真正被採納並創造價值。現任國立台灣科技大學助理教授，他亦積極推動產學合作與人才培養，致力於提升組織的變革能力與敏捷性。

高博士擁有超過二十年的跨領域與跨國工作經驗，涵蓋軟體與硬體開發、供應鏈與企業系統實施、產品生命週期管理、智能製造及新能源產業。他曾在美國、日本、歐洲與兩岸多地任職，服務於 i2 Technologies、PTC、Acer、宏致、富士康與三陽工業（SYM）等國際知名企業。期間，他主導多個具有影響力的專案，包括供應鏈管理平台建設、智慧公交系統開發、數據中心與雲端服務架構搭建，以及電動車與新能源摩托車的新業務拓展。這些實踐不僅展現了他跨足技術與管理的能力，也奠定了他在推動組織轉型與變革上的獨特優勢。

高裕翔博士畢業於美國威斯康星大學麥迪遜分校，取得工業工程博士與碩士學位，並輔修計算機科學。他的學術訓練結合工程、資訊與管理領域，為其跨域專業奠定堅實基礎。在此之前，他畢業於國立成功大學工業管理學系，具備深厚的管理與工程雙重素養。憑借這一學術背景，他能夠以系統化與方法論為基礎，結合實際顧問經驗，幫助組織在變革過程中實現可持續的成功。